Das ist eine Haltung, aus der heraus ich arbeite.

Ich gehe davon aus, dass jeder Mensch grundsätzlich alles in sich trägt, was er oder sie braucht.

Was oft fehlt, ist nicht Wissen oder Kompetenz – sondern innere Klarheit:

über die eigene Rolle, die eigenen Erwartungen und den eigenen Handlungsspielraum.

Je klarer ich innerlich bin, desto wirksamer kann ich im Außen agieren –

in Entscheidungen, in Gesprächen, in Führung.

Innen klar.
Außen wirksam.

Junger Mann mit Brille und Bart lächelnd im Freien, mit grüner Wiese und Hügel im Hintergrund

Ich bin Benedict Kopf-Mayer – Coach, Mentaltrainer und Führungskraft.

Ich arbeite seit vielen Jahren mit Menschen im Business-Kontext:

  • mit Führungskräften

  • mit Teams

  • mit Menschen in Rollenwechseln und Veränderungsphasen.

Mich interessieren dabei weniger Methoden als Menschen.
Weniger das „Wie macht man das richtig?“ und mehr die Frage:

Was macht Verantwortung mit dir – und wie gehst du bewusst damit um?

Wer ich bin

Wofür ich stehe

Ich arbeite klar, direkt und zugewandt.

Ich sage dir nicht, was du tun sollst.

Ich nehme dir keine Entscheidungen ab.

Aber ich stelle dir Fragen,

die dir helfen, dich selbst besser einzuordnen.

Ich spiegle, was ich wahrnehme – ehrlich, wertschätzend und ohne Bewertung.

Und ich unterstütze dich dabei, aus innerer Unklarheit handlungsfähig zu werden.

Systemisches Coaching, Mentaltraining und Kommunikation sind dabei Werkzeuge.

Sie stehen nie im Vordergrund.

Der Kern meiner Arbeit ist immer deine Haltung.

Wenn du jemanden suchst,

der dir sagt, was du tun sollst,

der schnelle Rezepte liefert

oder Verantwortung für deine Entscheidungen übernimmt,

dann bin ich nicht der Richtige.

Für wen ich NICHT der Richtige bin

Wenn du jemanden suchst,

  • der wirklich zuhört

  • der dir einen ehrlichen Spiegel hinhält

  • der unangenehme, aber hilfreiche Fragen stellt

  • der Struktur schafft, ohne dich zu verbiegen

  • und der dich dabei unterstützt, für dich einzustehen

… dann lass uns reden.

Für wen ich der Richtige bin

Haltung & Arbeitsweise

  • Empathie und systemisches Denken

  • klare, strukturierte Kommunikation

  • ruhige Präsenz in komplexen Situationen

  • Fokus auf Selbstführung und Wirksamkeit

Erfahrung

  • über 10 Jahre im Unternehmenskontext

  • mehrjährige Führungserfahrung

  • Mentoring für Führungskräfte

  • 25+ konzipierte und geleitete Workshops

  • Begleitung von über 70 Menschen in Veränderungsprozessen

Ausbildung & Hintergrund

  • Dipl. systemischer Coach

  • NLP Practitioner

  • Dipl. Organisationsentwickler

  • Dipl. (Business) Mentaltrainer

  • BSc Wirtschaftswissenschaften

  • MA Supply Chain Management

  • Weiterbildungen in Selbstmanagement, Kommunikation, Arbeits- & Organisationspsychologie

  • laufende Selbsterfahrung & Persönlichkeitsentwicklung

Das bringe ich mit

Noch Fragen?

Wenn du spürst, dass dich etwas davon anspricht,

aber noch nicht genau weißt, was der nächste Schritt ist,

dann schreib mir.

Ich melde mich zeitnah bei dir.